明确责任 加强目标管理
【发布时间:2011-05-27】 【阅读次数:】
2月15日,院长王敏同志参加市卫生局召开的中心组学习并签订2008年目标责任书,近期医院正组织相关部门进行目标责任书分解。
与卫生局签订的2008年综合目标责任书分为综合管理指标和业务工作指标两个部分,涉及医院管理的各个方面。院长办公会专题对目标责任书进行讨论后,责成相关职能科室对综合目标管理责任书进行细化,切实将工作任务落实到位。今年的综合目标管理责任书与去年主要区别在于:进一步加强和规范职能科室管理,明确考核任务与指标;将考核内容细化到各临床、医技科室,并与各科室经管挂钩;此次目标考核实行月考核与年考核相结合、平常考核与年终考核相结合、专项考核与质量考核相结合,旨在进一步落实院科两级考核责任制。医院将于3月4日与各职能、临床、医技科室签订综合目标管理责任书。(院办供稿)